Названы самые злостные прогульщики в мире
Комментарии
Поделиться
Китайцы и индийцы оказались самыми злостными прогульщиками в мире, а французы и мексиканцы - самыми добросовестными работниками. К такому выводу пришло новое международное исследование, проведенное по заказу Института трудовых ресурсов (Workforce Institute). В Китае регулярно прогуливают работу 71 процент сотрудников, в Индии - 62 процента. В Австралии своими обязанностями манкируют 58 процентов работников, в США и Канаде - половина, в Великобритании - 43 процента. Меньше всего ложных предлогов находят мексиканцы (38 процентов) и французы (16 процентов). Как сообщает Вести.Ru, исследование наглядно показывает прямую зависимость между уровнем зарплаты и количеством ложных прогулов. Так, в странах, где труд работников оплачивается наиболее высоко, где сотрудники имеют больше выходных и длиннее оплаченный отпуск, процент прогулов под ложным предлогом ниже. И наоборот. Как известно, во Франции самый длинный в мире обязательный оплачиваемый отпуск, который в настоящее время составляет 30 дней. В предвкушении таких каникул сотрудники предпочитают выкладываться по полной. Китайский работодатель обязан оплачивать лишь 10 дней в году, а в Индии - 12. Сотрудникам не остается ничего иного, как добирать недостающие дни посредством прогулов.
Все самое актуальное о спорте в вашем телефоне - подписывайтесь на наш Instagram!
Поделиться
Китайцы и индийцы оказались самыми злостными прогульщиками в мире, а французы и мексиканцы - самыми добросовестными работниками. К такому выводу пришло новое международное исследование, проведенное по заказу Института трудовых ресурсов (Workforce Institute). В Китае регулярно прогуливают работу 71 процент сотрудников, в Индии - 62 процента. В Австралии своими обязанностями манкируют 58 процентов работников, в США и Канаде - половина, в Великобритании - 43 процента. Меньше всего ложных предлогов находят мексиканцы (38 процентов) и французы (16 процентов). Как сообщает Вести.Ru, исследование наглядно показывает прямую зависимость между уровнем зарплаты и количеством ложных прогулов. Так, в странах, где труд работников оплачивается наиболее высоко, где сотрудники имеют больше выходных и длиннее оплаченный отпуск, процент прогулов под ложным предлогом ниже. И наоборот.Как известно, во Франции самый длинный в мире обязательный оплачиваемый отпуск, который в настоящее время составляет 30 дней. В предвкушении таких каникул сотрудники предпочитают выкладываться по полной. Китайский работодатель обязан оплачивать лишь 10 дней в году, а в Индии - 12. Сотрудникам не остается ничего иного, как добирать недостающие дни посредством прогулов.
Все самое актуальное о спорте в вашем телефоне - подписывайтесь на наш Instagram!
Реклама